הסיפור שלנו

היי, כיף שבאתם:) אנשים. זה הסיפור שלנו. אחרי שנים של עבודה עם ארגונים בכל העולם הגענו לתובנה חשובה, שכדי שהארגון שלכם יהפוך לארגון שמשנה את כללי המשחק בשוק שבו אתם פועלים, לא מספיק שתהיה לכם אסטרטגיה חכמה. גם ידע מקצועי ומשאבים כלכליים לא יספיקו. הבנו, שהאנשים בארגון הם המנוע העיקרי. אז פיתחנו תוכניות שיאפשרו לכם לרתום את האנשים בארגון שלכם, ולוודא שהם מוכנים לצאת איתכם למסע הזה.

תכל'ס. איך נעשה את זה ולמה זה כדאי לכם?

לפני הכול, אנחנו רוצים לפגוש אתכם:) להכיר את המציאות הארגונית שלכם וללמוד על הצורך שלכם כדי לתכנן עבורכם את הפתרון המתאים ביותר.

לשחק זה תמיד כיף:)
נפתח סימולציות משחקיות שמדמות את המציאות הארגונית שלכם.
המשחקים, יאפשרו לכם לפתח חשיבה יצירתית לפתרון בעיות תוך כדי שמירה על הכללים. ממש כמו בחיים עצמם:)

Go Wild. נשלב טכניקות של Adventure Training שיאפשרו לכם לבחון את הדברים מנקודת מבט רחוקה מההקשרים היום-יומיים, ולתרגל התמודדות משותפת עם אתגרים בסביבה לא מוכרת.

בלי מצגות ארוכות ומשמימות!
בעזרת מתודולוגיות אינטראקטיביות שפיתחנו, נשלב מודלים תיאורטיים עדכניים ורלוונטיים. אלה, יעזרו לכם להמשיג וליצור שפה משותפת.

אנחנו איתכם במסע המדהים הזה.
כל תכנית שלנו בנויה מסדרה של מפגשים, כדי שיחד, נוכל לבחון את התובנות בשילוב עם ה – Day2Day הארגוני שלכם.

Let's walk the talk.
יחד איתכם, נעבד את הכל ונגבש דרכי פעולה ליישום בסביבת העבודה בארגון.

  • לפני הכול, אנחנו רוצים לפגוש אתכם:) להכיר את המציאות הארגונית שלכם וללמוד על הצורך שלכם כדי לתכנן עבורכם את הפתרון המתאים ביותר.

  • לשחק זה תמיד כיף:)
    נפתח סימולציות משחקיות שמדמות את המציאות הארגונית שלכם.
    המשחקים, יאפשרו לכם לפתח חשיבה יצירתית לפתרון בעיות תוך כדי שמירה על הכללים. ממש כמו בחיים עצמם:)

  • Go Wild. נשלב טכניקות של Adventure Training שיאפשרו לכם לבחון את הדברים מנקודת מבט רחוקה מההקשרים היום-יומיים, ולתרגל התמודדות משותפת עם אתגרים בסביבה לא מוכרת.

  • בלי מצגות ארוכות ומשמימות!
    בעזרת מתודולוגיות אינטראקטיביות שפיתחנו, נשלב מודלים תיאורטיים עדכניים ורלוונטיים. אלה, יעזרו לכם להמשיג וליצור שפה משותפת.

  • אנחנו איתכם במסע המדהים הזה.
    כל תכנית שלנו בנויה מסדרה של מפגשים, כדי שיחד, נוכל לבחון את התובנות בשילוב עם ה – Day2Day הארגוני שלכם.

  • Let's walk the talk.
    יחד איתכם, נעבד את הכל ונגבש דרכי פעולה ליישום בסביבת העבודה בארגון.

    לפני הכול, אנחנו רוצים לפגוש אתכם:) להכיר את המציאות הארגונית שלכם וללמוד על הצורך שלכם כדי לתכנן עבורכם את הפתרון המתאים ביותר.

    לשחק זה תמיד כיף:) נפתח סימולציות משחקיות שמדמות את המציאות הארגונית שלכם. המשחקים, יאפשרו לכם לפתח חשיבה יצירתית לפתרון בעיות תוך כדי שמירה על הכללים. ממש כמו בחיים עצמם:)

    Go Wild. נשלב טכניקות של Adventure Training שיאפשרו לכם לבחון את הדברים מנקודת מבט רחוקה מההקשרים היום-יומיים, ולתרגל התמודדות משותפת עם אתגרים בסביבה לא מוכרת.

    בלי מצגות ארוכות ומשמימות! בעזרת מתודולוגיות אינטראקטיביות שפיתחנו, נשלב מודלים תיאורטיים עדכניים ורלוונטיים. אלה, יעזרו לכם להמשיג וליצור שפה משותפת.

    אנחנו איתכם במסע המדהים הזה. כל תכנית שלנו בנויה מסדרה של מפגשים, כדי שיחד, נוכל לבחון את התובנות בשילוב עם ה- Day2Day הארגוני שלכם.

    Let's walk the talk. יחד איתכם, נעבד את הכל ונגבש דרכי פעולה ליישום בסביבת העבודה בארגון.

    סגירת תפריט
    דילוג לתוכן